Popis pracovnej ponuky
Požiadavky v súlade so zákonom č. 552/2003 Z. z. o výkone práce vo verejnom záujme, zákonom č. 321/2025 Z. z. o školskej správe a doplnení niektorých zákonov, č. 138/2019 Z. z. o pedagogických zamestnancoch a odborných zamestnancoch a o zmene a doplnení niektorých zákonov: - kvalifikačné predpoklady na výkon pracovnej činnosti v príslušnej kategórii a v podkategórii pedagogického zamestnanca alebo v príslušnej kategórii odborného zamestnanca v súlade s zákonom č. 138/2019 Z. z. o pedagogických zamestnancoch a odborných zamestnancoch a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov podľa Vyhlášky MŠVVaŠ SR č. 173/2023 Z. z. o kvalifikačných predpokladoch pedagogických zamestnancov a odborných zamestnancov - najmenej päť rokov pedagogickej činnosti ku dňu uskutočnenia výberového konania - predloženie písomného návrhu projektu riadenia a rozvoja materskej školy - bezúhonnosť - spôsobilosť na právne úkony v plnom rozsahu - zdravotná spôsobilosť - aktívne ovládanie štátneho jazyka - znalosť príslušnej legislatívy Ostatné kritéria a požiadavky : - riadiace a organizačné schopnosti - komunikačné zručnosti na úrovni vedúceho zamestnanca - práca s PC (Word, Excel, Internet) - flexibilita - zodpovednosť - schopnosť pracovať samostatne
Informácie pre záujemcu ohľadom výberového konaniaZoznam požadovaných dokladov : a) písomná žiadosť o zaradenie do výberového konania b) profesijný životopis c) doklad o nadobudnutom vzdelaní d) fotokópie ďalších dokladov, preukazujúcich získané špeciálne znalosti alebo osobnostné predpoklady ďalším vzdelávaním (kópie získaných certifikátov, atestácii, kvalifikačnej skúšky a pod.) e) doklad o dĺžke pedagogickej praxe – min. 5 rokov f) písomný návrh projektu riadenia a rozvoja materskej školy podľa § 10 ods. 4 zákona o školskej správe g) písomný súhlas uchádzača so zverejnením projektu riadenia na webovom sídle školy podľa § 10 ods. 4 zákona o školskej správe h) čestné vyhlásenie o pravdivosti všetkých údajov uvádzaných v žiadosti a predložených dokladoch i) čestné prehlásenie o spôsobilosti na právne úkony v plnom rozsahu j) čestné vyhlásenie o bezúhonnosti k) čestné vyhlásenie o tom, že nedošlo ku skutočnosti podľa § 10 ods. 2 zákona o školskej správe l) čestné vyhlásenie, že voči uchádzačovi nie je vznesené obvinenie a na jeho osobu nie je podaná žaloba podľa § 15a ods. 8 zákona o pedagogických zamestnancoch m) lekárske potvrdenie o telesnej a duševnej spôsobilosti podľa § 16 zákona o pedagogických zamestnancoch n) písomný súhlas so spracovaním a archiváciou osobných údajov v súlade s článkom 6, bod 1, písm. a) Nariadenia európskeho parlamentu a Rady (EÚ) 216/679 a zákonom č. 18/2018 Z. z. Platové zaradenie: v zmysle zákona č.553/2003 Z. z. o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov. Funkčný plat bude stanovený podľa dosiahnutého vzdelania, odpracovaných rokov a plnenia pracovných úloh, od 1700 €. Termín podania žiadostí: do 10.04.2026 – rozhodujúci je dátum podania na poštovej pečiatke alebo na pečiatke podateľne Mestského úradu v Trnave. Prihlášky doručené po termíne nebudú do výberového konania zaradené. Žiadosť o zaradenie do výberového konania spolu s požadovanými dokladmi doručte v uzatvorenej obálke s označením „VÝBEROVÉ KONANIE – MŠ T. Tekela 1, 917 01 Trnava – NEOTVÁRAŤ“ osobne do podateľne Mestského úradu v Trnave, alebo zašlite poštou na adresu: Mestský úrad v Trnave, personálny referát, Trhová 3, 917 71 Trnavazdroj úrad PSVR: https://sluzbyzamestnanosti.gov.sk/pracovne-ponuky/7f5942c6-588f-4661-b12e-e566f1b61d1e?null=&lokalita=ST703,KRSK010&pageNr=13&zdrojPonuky=VPM
